Коллективный труд всегда приносит больше результатов, чем одиночный – это всем известно. И в каждой организации наверняка имеются сотрудники, которым есть, что предложить для повышения эффективности ее работы. Модуль «Биржа идей» стимулирует сотрудников делиться своими идеями друг с другом, доводить их до ума, отфильтровывать и реализовывать лучшие, принося тем самым реальную пользу компании.
ФУНКЦИОНАЛ И ВОЗМОЖНОСТИ
-
Публикация и
обсуждение
идей
-
Продвижение идей
по «воронке»
-
Инвестирование
в идеи
-
Создание
проектов на базе
идей
ХОТИТЕ?
- Повысить эффективность работы компании
- Найти генераторов идей в своем коллективе
- Развивать новые проекты силами сотрудников
- Экономить время и трудовые затраты на реализацию идей
- Раскрыть творческий потенциал сотрудников и вовлечь их в увлекательную и полезную корпоративную игру
Публикация и обсуждение идей
Каждому сотруднику предоставляется возможность предложить свою идею, которую коллеги смогут не только обсудить, но и поддержать – инвестировать свои пряники, «голосуя рублем» за понравившиеся идеи. Лучшие идеи будут реализовываны в проектах, участие в которых сможет принять любой сотрудник.
Продвижение идей
по «воронке»
«Воронка» – жизненный цикл идей, по которым они будут продвигаться, или, проще говоря, «список статусов», присвоенных на определенном этапе их развития (например, «голосование», «внедрение», «реализация»). Управлять продвижением идеи по воронке могут пользователи, наделенные правами «куратора».
Инвестирование в идеи
Пользователи могут инвестировать виртуальные баллы в понравившуюся идею, и если она достигнет статуса реализации, то инвестиционный фонд может быть увеличен и пропорционально возвращен инвесторам.
Создание проектов на базе идей
Одним из этапов воронки может быть создание проекта, в рамках которого пользователи, выразившие желание принять участие в реализации идеи, объединяются в отдельную проектную группу, в которой могут вести обсуждения, лог работ, хранить файлы и т.п.
Узнайте, как модуль «Биржа идей» может помочь Вашему бизнесу!
ВДОХНОВЛЯЙТЕ НА ПОДВИГИ!
Чтобы вдохновить сотрудников на новые идеи и их реализацию, используйте дополнительные элементы геймификации:
-
Рейтингование пользователей
-
Награждение статусными бейджами
